Il lavoro sta cambiando pelle. In un’epoca dominata dall’intelligenza artificiale e da trasformazioni demografiche senza precedenti, il capitale umano non è più solo una risorsa produttiva ma una materia prima rara e preziosa da coltivare con cura. In questo incontro, verrà presentato il libro “Vite al lavoro. Formazione, equità, inclusione in un mondo che cambia”, scritto da Eliana Minelli (Professore Associato di Organizzazione Aziendale della LIUC) con prefazione del giornalista Ferruccio De Bortoli e postfazione di Federico Visconti, (Professore Ordinario di Economia Aziendale della LIUC) ed edito da Guerini Next. Si discuteranno le quattro dimensioni di disuguaglianza che hanno ispirato il Progetto LISA (Learning, Inclusion, Salary, Ageing) e che rappresentano sfide cruciali di un territorio strategico come l’Insubria, vero laboratorio a cielo aperto delle dinamiche transfrontaliere tra Italia e Svizzera. Attraverso un’analisi intersezionale, sono affrontati i temi della formazione permanente, dell’inclusione dei lavoratori stranieri, del divario retributivo di genere e dell’invecchiamento della forza lavoro.
La presentazione del volume diventa un’occasione per riflettere sulle fragilità del mercato del lavoro con l’obiettivo di trasformare le disuguaglianze in opportunità, promuovendo modelli di gestione capaci di coniugare competitività aziendale, equità sociale e benessere individuale per costruire un futuro lavorativo più sostenibile.
